هل العمل الحر يستحق: جواب نسبة 35%.
هل العمل الحر يستحق؟ بالنسبة للشخص النموذجي تقول الأبحاث لا، فبعد عشر سنوات من ترك الراتب كسب الشخص الوسيط نحو 35% أقل. ومع ذلك نجح نصف المجموعة أكثر من ذلك، ويبيّن الكتاب ما يفصل النصفين.
الرقم الذي لا يراه أحد تقريبًا.
نشر جيمس هاميلتون هذا الرقم عام 2000 في مجلة الاقتصاد السياسي. تتبّع أشخاصًا تركوا الراتب ليعملوا لحسابهم. وكان الشخص الواقع في المنتصف تمامًا يكسب أقل بنحو الثلث مما كان سيكسب لو بقي.
غريزتك ستخفف من هذا الرقم. ستقول إنهم كانوا كسالى أو سيئي الحظ. لكن نصفهم نجح أكثر ونصفهم أقل. فالنتيجة المعتادة كانت أن تدفع ثلث دخلك مقابل حق ألا يكون لك رئيس.
هل العمل الحر يستحق في حالتك؟.
لا تستطيع دراسة واحدة أن تجيب، والكتاب يقول ذلك بوضوح. فبيانات هاميلتون شملت رجالًا أمريكيين في الثمانينيات. كما أن من يغادرون قد يختلفون أصلًا عمّن يبقون. ولا أحد يستطيع إجراء التجربة الحقيقية، لأنك لا تعيش الحياتين لتقارن.
لذلك اعتبر نسبة 35% تحذيرًا لا حكمًا. فهي تخبرك بما حدث لمعظم الناس، ولا تقول شيئًا مؤكدًا عنك. وعند مقارنة دخل العمل الحر مقابل الراتب، تذكّر أن الرقم وسيط وليس قدرًا.
ما الذي يفصل النصفين.
يتعلق الفرق في الغالب بنوع المشروع. فبيع ساعاتك يقع قرب الوسيط، وامتلاك شيء يكسب بدون ساعاتك يقع فوقه. باختصار، السؤال ليس هل تغادر، بل أي نوع ستغادر لتبنيه. وبين الوظيفة أم العمل الحر، يكمن الجواب في هذا النوع.
سعّر الحلم قبل أن تشتريه.
اكتب راتبك الحالي. ثم اكتب بجانبه 65% منه، لأن هذه كانت النتيجة الوسيطة بعد عشر سنوات.
اسأل نفسك بصدق: هل سأختار هذا وأنا أعلم بهذا الثمن؟ احتفظ بالجواب للدرس التالي.
من الكتاب.
هذا هو الرقم الذي نشره جيمس هاميلتون سنة 2000 في Journal of Political Economy، بعد أن تتبع أناسًا تركوا أجرًا ليعملوا لحسابهم. وبعد عشر سنوات من المغامرة، كان الشخص الجالس تمامًا في منتصف تلك المجموعة يكسب أقل بنحو خمسة وثلاثين في المئة مما كان سيكسبه لو بقي حيث هو ولم يفعل شيئًا.
أريد أن أبدأ مشروعًا لكنني لا أستطيع ترك وظيفتي، الفصل 1: نوع واحد فقط من العمل الحر يدفع
أسئلة حول هل العمل الحر يستحق.
هل العمل الحر يستحق من الناحية المالية؟
في المتوسط لا، للشخص النموذجي الذي يبيع ساعاته. فالشخص الوسيط في دراسة هاميلتون كسب نحو 35% أقل بعد عشر سنوات. أما من بنوا مشاريع تقوم على عمل الآخرين فنجحوا أكثر بكثير.
لماذا يبقى الناس في العمل الحر إن كانوا يكسبون أقل؟
لأنهم يقدّرون الحرية. وتشير نتيجة هاميلتون إلى أن كثيرين يدفعون فعليًا جزءًا من دخلهم مقابل حق تقرير متى يبدأ يومهم.
هل تنطبق هذه الأبحاث خارج الولايات المتحدة؟
ليس بشكل مباشر. فالضرائب والمصاريف وشبكات الأمان تختلف من بلد إلى آخر، لذلك قد تكون الفجوة في بلدك أكبر أو أصغر.
اقرأ الفصل كاملًا.
يتناول هذا الدرس قسمًا واحدًا من الفصل 1، «نوع واحد فقط من العمل الحر يدفع». أما الكتاب فيذهب أبعد من ذلك، مع الأدلة الكاملة والقصص وكل التمارين.
